KRAJ - 11.12.2024
K 30. 11. 2024 evidovala Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Liberci celkem 13 277 uchazečů o zaměstnání. Nárůst v evidenci nezaměstnaných oproti předchozímu měsíci byl 19 osob. Podíl nezaměstnaných osob meziměsíčně stagnoval a ke konci listopadu činil 4,2 %. Počet evidovaných uchazečů o zaměstnání byl o 7 879 vyšší než počet nabízených volných pracovních míst.
Celkem se v listopadu evidovalo 1 774 uchazečů o zaměstnání. Ve srovnání s předchozím měsícem byl tento počet o 198 nižší, evidenci ve stejném období pak ukončilo 1 755 uchazečů. Z celkového počtu bylo v listopadu evidováno 7 293 žen a tvořily 54,9 % nezaměstnaných. Nejnižší podíl žen z okresů Libereckého kraje byl na Semilsku, konkrétně 52,2 %.
Od počátku roku do listopadu bylo v Libereckém kraji zařazeno do všech rekvalifikačních a vzdělávacích kurzů celkem 2 467 osob, což je v meziročním srovnání o 65 % více. Jen v uplynulém měsíci vstoupilo do rekvalifikačních a vzdělávacích kurzů celkem 343 osob, což je více jak dvojnásobek ve srovnání se stejným měsícem minulého roku. Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Liberci provádí stálou a cílenou propagaci zejména vzdělávacích kurzů určených pro rozšíření IT dovedností a kompetencí využitelných v Průmyslu 4.0. V uplynulém roce se proto také zaměřila na zefektivnění cílené odborné činnosti specialistů pro poradenství na všech pobočkách ÚP ČR v Libereckém kraji.
„Nezaměstnanost v Libereckém kraji v listopadu nepatrně vzrostla, do evidence nastoupili zejména uchazeči vázaní na sezonní práce ve stavebnictví a zemědělství, naopak odchod z evidence byl v listopadu zřejmý zejména u administrativních pracovníků. Oproti minulému měsíci klesl také počet absolventů, což je výborná zpráva. Stále stoupá zájem o vzdělávací a rekvalifikační kurzy vázané na rozšiřování IT dovedností a digitálních kompetencí. Od začátku roku do těchto kurzů hrazených skrze Národní plán obnovy vstoupilo v Libereckém kraji již více jak tisícovka lidí a meziročně evidujeme více jak pětinásobný nárůst nových zájemců. Největší zájem je v Libereckém kraji o rozšiřování dovedností v oblasti umělé inteligence, správy webu nebo datové analýzy. Mezi klasickými rekvalifikacemi je zájem zejména o kurzy pro zvýšení řidičských schopností. Rekvalifikace a vzdělávací kurzy patří mezi nejžádanější a nejefektivnější nástroje Aktivní politiky zaměstnanosti, které dokáží cíleným způsobem zvýšit uplatnitelnost na trhu práce všem osobám napříč věkovým a vzdělanostním spektrem,“ uvedla ředitelka Krajské pobočky Úřadu práce ČR v Liberci Kateřina Sadílková.
Zdroj: TZ Úřad práce pro Liberecký kraj
Úvodní foto ilustrační: Pixabay
